Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Salarisadministrateur
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een nauwkeurige en georganiseerde Salarisadministrateur om ons team te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verwerken van de salarisadministratie, het waarborgen van naleving van wet- en regelgeving en het ondersteunen van medewerkers met salarisgerelateerde vragen. Je werkt nauw samen met HR en de financiële afdeling om ervoor te zorgen dat alle loonbetalingen correct en op tijd worden uitgevoerd.
Als Salarisadministrateur ben je verantwoordelijk voor het verzamelen, berekenen en verwerken van looninformatie. Je zorgt ervoor dat alle betalingen correct worden uitgevoerd en dat belastingen en andere inhoudingen correct worden toegepast. Daarnaast houd je je bezig met het opstellen van loonstroken, het beheren van personeelsdossiers en het beantwoorden van vragen van medewerkers over hun salaris.
Je speelt een cruciale rol in het naleven van arbeidswetgeving en belastingvoorschriften. Dit betekent dat je op de hoogte moet blijven van veranderingen in wet- en regelgeving en ervoor moet zorgen dat het bedrijf hieraan voldoet. Daarnaast werk je samen met externe partijen zoals belastinginstanties en pensioenfondsen om ervoor te zorgen dat alle betalingen correct worden verwerkt.
Om succesvol te zijn in deze functie, moet je detailgericht zijn en een goed begrip hebben van salarisadministratie en financiële processen. Ervaring met salarissoftware en een sterke analytische vaardigheid zijn essentieel. Daarnaast is het belangrijk dat je communicatief vaardig bent, aangezien je regelmatig vragen van medewerkers en management zult beantwoorden.
Wij bieden een dynamische werkomgeving waarin je de kans krijgt om je vaardigheden verder te ontwikkelen en bij te dragen aan de efficiëntie van onze salarisadministratie. Als jij een gedreven professional bent met een passie voor nauwkeurigheid en organisatie, dan nodigen wij je uit om te solliciteren op deze uitdagende functie.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Verwerken van de salarisadministratie en zorgen voor tijdige betalingen.
- Controleren en berekenen van salarissen, belastingen en andere inhoudingen.
- Opstellen en distribueren van loonstroken en jaaropgaven.
- Beheren van personeelsdossiers en salarisgegevens.
- Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving op het gebied van loonadministratie.
- Samenwerken met HR en de financiële afdeling voor een soepele salarisverwerking.
- Beantwoorden van vragen van medewerkers over hun salaris en inhoudingen.
- Onderhouden van contact met belastinginstanties en pensioenfondsen.
Vereisten
Text copied to clipboard!- Minimaal een MBO- of HBO-diploma in een relevant vakgebied.
- Ervaring met salarisadministratie en kennis van loonbelasting.
- Bekendheid met salarissoftware zoals AFAS, Loket.nl of Exact.
- Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en klantgerichtheid.
- Nauwkeurigheid en oog voor detail.
- Kennis van arbeidsrecht en sociale wetgeving is een pluspunt.
- Vermogen om zelfstandig en in teamverband te werken.
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Kun je ons vertellen over je ervaring met salarisadministratie?
- Welke salarissoftware heb je eerder gebruikt?
- Hoe zorg je ervoor dat salarisbetalingen altijd correct en op tijd worden uitgevoerd?
- Hoe ga je om met vragen van medewerkers over hun loonstrook?
- Kun je een situatie beschrijven waarin je een salarisgerelateerd probleem hebt opgelost?
- Hoe blijf je op de hoogte van veranderingen in wet- en regelgeving?
- Wat doe je als je een fout ontdekt in de salarisadministratie?
- Hoe werk je samen met HR en de financiële afdeling?
